向/全/體/白/衣/天/使/致/敬5.12國際護士節(jié)表彰大會匯報人：某某某 匯報日期：XXXX年XX月XX日

2.活動內(nèi)容構(gòu)成3.活動細節(jié)安排4.頒獎晚會流程5.活動預算及效果展示1.主題活動策劃目錄

主題活動策劃01

醫(yī)院活動策劃也是一樣，策劃一場活動的時候，首先就要設(shè)計活動的話題性，有了話題性，活動才不會淪為主辦方的一場自嗨，而是真正實現(xiàn)了目標受眾的情緒帶動?；顒右簿蜁a(chǎn)生傳播節(jié)奏，在各個渠道自發(fā)傳播，從而達到活動的宣傳效果。活動目的國際護士日01 主題活動策劃

01 主題活動策劃活動主題天使在身邊-慶祝2019年512國際護士節(jié)

01 主題活動策劃4月27日前完成“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”評選工作；4月30日前完成護理崗位技能競賽；5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

02活動內(nèi)容構(gòu)成

02 活動內(nèi)容構(gòu)成活動（一）評選院內(nèi)“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”活動；（二）開展崗位技能競賽活動；　　1、理論考試內(nèi)容：《醫(yī)學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度；　　2、實踐技能競賽內(nèi)容：“密閉式靜脈輸液”；“徒手心肺復蘇”；“ 氧氣吸入”。（三）召開紀念“5.12”國際護士節(jié)暨表彰大會。二、512當天：晨會：要求各科室在晨會上向護士祝賀節(jié)目，科主任向新進來的護士、最年輕的護士、資歷最老的護士送一個小禮物；上午：院長在護理部等領(lǐng)導的陪同下，給每個護士站送花，寫一張卡片，慰問工作；5.12當天

03活動細節(jié)安排

03 活動細節(jié)安排（一）“優(yōu)秀病區(qū)主任”評選條件1、擔任護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作；2、愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德；3、積極推進“以病人為中心”的優(yōu)質(zhì)護理服務活動，在優(yōu)質(zhì)護理工作推進過程中具有較強的創(chuàng)新意識，主動意識，成績突出；4、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重大不良事件、護理差錯和事故發(fā)生；5、完成年度各項工作計劃，護理工作質(zhì)量達標；

03 活動細節(jié)安排（一）“優(yōu)秀病區(qū)主任”評選條件6、在病區(qū)管理工作中成績突出，得到醫(yī)、護、患三方一致好評。7 、經(jīng)營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務，實行跨科收治，創(chuàng)造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日。8、運用醫(yī)院信息管理平臺，及時對病區(qū)經(jīng)營管理數(shù)據(jù)進行分析、督導，制定有效整改措施。9、熟練掌握醫(yī)保相關(guān)知識，協(xié)助三級科室做好醫(yī)保病人的合理診治、合理收費，實現(xiàn)利潤的合理化。10、帶領(lǐng)團隊主動為病人提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務并取得了較為顯著的社會、經(jīng)濟效益。

03 活動細節(jié)安排（二） “杰出護士”評選條件1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作1年以上的護理人員；2、堅持在臨床一線，熱愛護理工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻；具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀守法，無違法違紀現(xiàn)象；3、熟練掌握基礎(chǔ)護理和?？谱o理知識，護理操作技術(shù)熟練，業(yè)務水平較高，成績顯著；4、堅持“以病人為中心”，服務意識強，態(tài)度熱忱和藹，關(guān)心體貼病人，在護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。

03 活動細節(jié)安排（二） “杰出護士”評選條件5、做好住院患者的管理，關(guān)心科室發(fā)展，主動創(chuàng)造條件加快床位周轉(zhuǎn)，積極配合護士長做好設(shè)備物資管理；6、主動參與醫(yī)院管理，心系醫(yī)院發(fā)展，有經(jīng)營意識，成本控制觀念強，積極參與科室的全成本核算；7、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

03 活動細節(jié)安排（三） 評選辦法（一）、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質(zhì)量。（二）、各病區(qū)接到通知后，要嚴格按照條件，積極組織，精心推薦優(yōu)秀病區(qū)主任、杰出護士，確保推薦名額有效。并將推薦結(jié)果于4月20日前上報護理部（逾期視作放棄），經(jīng)醫(yī)院護理部匯總、初審，院領(lǐng)導綜合審核、評議后在護士節(jié)大會上進行表（三）、護理技能競賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦3名代表參加比賽，每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%。本次競賽甲、乙、丙三組各設(shè)一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名。

03 活動細節(jié)安排（四） 評選要求（一）評選是一項嚴肅的工作，各科室應堅持實事求是，公平公正的原則進行，不弄虛作假，不拉票，嚴格按照規(guī)定程序進行。（二）推薦的擬表彰人員一定要業(yè)績突出，在平凡的崗位將平凡的工作做實，確實具有榜樣作用。

04頒獎晚會流程

04 頒獎晚會安排晚會流程在正式開始前，大屏幕放PPT《天使風采》，播的是護士平時工作、生活、學習的照片，配上一些煽情的文字，加上背景音樂。全體護理人員宣誓 ：《南丁格爾》誓言新護士授帽儀式院長頒獎：優(yōu)秀護士、優(yōu)秀護士長、最佳新人獎、星級護士站。合影護士代表發(fā)言護士家屬發(fā)言

04 頒獎晚會安排《護士，你辛苦了》視頻播放，從院領(lǐng)導到醫(yī)生，對護士說幾句理解、支持與感謝的話醫(yī)生們?yōu)樽o士準備節(jié)目。（為創(chuàng)造幽默效果，可以讓男醫(yī)生穿上護士服，進行一些護理操作，類似情景劇、小品）讓護士丈夫與孩子表演一個節(jié)目其他節(jié)目由各科室選報院長深情講話，表揚一下活動亮點，感謝護士家屬的理解與支持。

04 頒獎晚會安排現(xiàn)場布置會場布置音響、話筒、投影儀等設(shè)備。會場前面留足夠空地進行各項活動，根據(jù)節(jié)目情況布置舞美。座位安排以科室為單位，歡迎護士家屬參加。010203

05預算及效果展示

05 預算及效果展示活動預算 解釋說明文字，點擊輸入文字內(nèi)容需概括精煉，言簡意賅的說明分項容……解釋說明文字，點擊輸入文字內(nèi)容需概括精煉，言簡意賅的說明分項容……解釋說明文字，點擊輸入文字內(nèi)容需概括精煉，言簡意賅的說明分項容……解釋說明文字，點擊輸入文字內(nèi)容需概括精煉，言簡意賅的說明分項容…… 解釋說明文字，點擊輸入文字內(nèi)容需概括精煉，言簡意賅的說明分項容……解釋說明文字，點擊輸入文字內(nèi)容需概括精煉，言簡意賅的說明分項容……

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