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    2022責任心與執(zhí)行力PPT大氣商務風企業(yè)培訓課程之增強責任心提高執(zhí)行力模板

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    匯報人:辦圖網(wǎng)責任心與執(zhí)行力時間:2022.08.06



    什么是責任心Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry's standard dummy text ever sincePART 01


    什么是責任心


    什么是責任心


    責任心本身也是一種技能,而且是其他能力的統(tǒng)帥與核心。責任心什么是責任心


    英國前首相丘吉爾說:高尚、偉大的同義詞就是責任。責任心責任勝于能力三分能力,七分責任什么是責任心


    勿以善小而不為,勿以惡小而為之 。 責任心什么是責任心


    不患無策,只怕無心… 責任心什么是責任心


    正確對待工作Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry's standard dummy text ever sincePART 02


    假如你非常討厭工作,那你的生活就是地獄。假如你非常熱愛工作,那你的生活就是天堂;正確對待工作一位學者對人生曾有這樣的感悟正確對待工作


    正確對待工作你的付出不會浪費正確對待工作


    正確對待工作努力工作,不止為了公司正確對待工作


    美國有個“福特公司”,福特是一個人,他大學畢業(yè)后,去一家汽車公司應聘。和他同應聘的三四個人都比他學歷高,當前面幾個人面試之后,他覺得自己沒有什么希望了。但既來之,則安之。他敲門走進了董事長辦公室,一進辦公室,他發(fā)現(xiàn)門口地上有一張紙,彎腰撿了起來,發(fā)現(xiàn)是一張漬紙,便順手把它扔進了廢紙簍里。然后才直到董事長的辦公桌前,說:“我是來應聘的福特?!倍麻L說:“很好,很好!福特先生,你已被我們錄用了。”福特驚訝地說:“董事長,我覺得前幾位都比我好,你怎么把我錄用了?”董事長說:“福特先生,前面三位的確學歷比你高,且儀表堂堂,但是他們眼睛只能“看見”大事,而看不見小事。你的眼睛能看見小事,我認為能看見小事的人,將來自然看到大事,一個只能“看見”大事的人,他會忽略很多小事。他是不會成功的。所以,我才錄用你。”福特就這樣進了這個公司,這個公司不久就揚名天下,福特把這個公司改為“福特公司”,也相應改變了整個美國國民經(jīng)濟狀況,使美國汽車產(chǎn)業(yè)在世界占居鰲頭,這就是今天“美國福特公司”的創(chuàng)造人福特。 正確對待工作正確對待工作


    當負責成為一種自然而然的習慣時,它將成為你人生的一筆意想不到的財富。一位公司的老板曾經(jīng)講過這樣的故事。有個人來他公司招聘,經(jīng)過交談,他覺得那個人不適合他們公司的工作。因此,他很客氣地和那個人道別。 那個人從椅子上站起來時,手指不小心被椅子上跳出來的釘子劃了一下。那人順手拿起老板桌子上的鎮(zhèn)紙,把跳出來的釘子砸了進去,然后和老板再見。就在這一刻,老板突然改變了主意,留下了這個來應聘的人。事后這位老板說:“我知道在業(yè)務上他也許未必適合本公司,但他的責任心的確令我欣賞。我相信把公司交給這樣的人我會很放心。正確對待工作正確對待工作


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    做一個有責任心的員工Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry's standard dummy text ever sincePART 03


    成為有責任心的員工哪一種做法是正確的?為什么?做一個有責任心的員工


    成為有責任心的員工成功者找方法,失敗者找借口做一個有責任心的員工


    成為有責任心的員工思考的問題:針對以上面試問題,你的對策是什么?做一個有責任心的員工


    責任心互動問題成為有責任心的員工做一個有責任心的員工


    責任心互動問題成為有責任心的員工做一個有責任心的員工


    員工的主要責任成為有責任心的員工01、忠誠于自己的團隊和工作02、維護團隊的利益和形象03、很強的團隊榮譽感04、認真做好本職工作,關注細節(jié)05、嚴格遵守公司制度和企業(yè)文化06、不斷的學習提升自己的工作能力做一個有責任心的員工


    工作責任心主要體現(xiàn)方式成為有責任心的員工01、多問自己“做的好不好”02、做到“我要做”,而不是“要我做”03、執(zhí)行力:沒有任何借口,關注細節(jié)04、敬崗愛業(yè),注重信譽05、屢戰(zhàn)屢敗,屢敗屢戰(zhàn),堅持到底06、對結果負責07、以達成企業(yè)使命為工作目標。做一個有責任心的員工


    責任心的個人特質(zhì)成為有責任心的員工做一個有責任心的員工


    做一個有責任心的員工


    人可以不偉大,可以不富有,但不可以沒有責任心。堅守一份責任,就是堅守著生命的追求與信念,就是享受著工作的樂趣和生活的幸福。古代先賢荀子曾有精辟之語:“百事之成也,必在敬之;其敗也,必在慢之?!?回顧做一個有責任心的員工


    提高執(zhí)行力Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry's standard dummy text ever sincePART 04


    致加西亞的一封信安德魯·羅文,美西戰(zhàn)爭中一名普通的中尉,在突然接到一個艱巨的任務——把信送給古巴將軍加西亞時,沒有絲毫猶豫,也沒有詢問任何問題……憑著智慧和勇敢,以滿腔的熱情去克服困難,最后勝利完成了任務。一個故事:別問加西亞是誰,只管把信送給他提高執(zhí)行力


    我們“問得太多,做得太少。” 我們會問提高執(zhí)行力


    通過案例欣賞后您認為什么是執(zhí)行力?你認為執(zhí)行力的好壞受哪些因素影響?執(zhí)行力細節(jié)決定成敗,行勝于言。贏在——執(zhí)行力提高執(zhí)行力


    執(zhí)行力提高執(zhí)行力


    強烈的責任心明確的目標健全的保障制度:流程合理、責任明確、考核有效具有執(zhí)行的能力良好的溝通提高執(zhí)行力


    確定目標的5個關鍵步驟目標必須是具體的目標必須是可以衡量的目標必須是可以達到的目標必須和其他目標具有相關性目標必須具有明確的截止期限提高執(zhí)行力


    責任心同執(zhí)行力的關系提高執(zhí)行力


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